Perspectives d’emploi Consultant/consultante en pharmacie dans la Région de la Côte-Nord

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Pharmaciens/pharmaciennes dans la Région de la Côte-Nord au cours des dernières années (2021-2023), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les pharmaciens/pharmaciennes (CNP 31120) dans les régions de la Côte-Nord et du Nord-du-Québec pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

L'emploi dans cette profession dépend principalement de l'étendue de son champ de pratique, du volume de médicaments prescrits et du développement de nouveaux médicaments. 

L'élargissement des pouvoirs des membres de la profession qui sont autorisés à poser de nouveaux actes, dans le but d'améliorer l'accessibilité aux soins de santé pour la population, devrait occasionner des besoins supplémentaires de pharmaciens. Ces nouveaux actes comprennent notamment des soins primaires pour des maladies courantes telles que la dermatite, les allergies saisonnières et les infections mineures. 

La croissance et le vieillissement de la population créent un besoin accru en gestion des médicaments, en investissements en recherche pour développer de nouveaux médicaments ainsi qu'en soins de santé, ce qui devrait augmenter la demande pour cette profession. 

Selon l'ordre des pharmaciens du Québec, il manque un nombre important de travailleurs de la profession dans les pharmacies de quartier pour répondre aux besoins de la population. Les heures d'ouvertures (soirs et fin de semaine) doivent parfois être compressées en raison du peu d'attrait de la relève pour des postes exigeants de telles disponibilités. Dans les hôpitaux, de nombreux postes sont aussi difficiles à combler. 

Voici quelques faits saillants au sujet des pharmaciens/pharmaciennes dans les régions de la Côte-Nord et du Nord-du-Québec :

• environ 90 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les pharmaciens/pharmaciennes travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 74 %
  • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 25 %

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