Perspectives d’emploi Maître-tailleur/maîtresse-tailleuse en Colombie-Britannique
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de maître-tailleur/maîtresse-tailleuse en Colombie-Britannique ou dans l’ensemble du Canada.
Débouchés en Colombie-Britannique
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.
Perspectives au cours des 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront limitées pour les tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes (CNP 64200) en Colombie-Britannique pour la période 2024 à 2026.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet des tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes en Colombie-Britannique :
- environ 2 050 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes travaillent principalement dans les industries suivantes :
- usines de textiles et de produits textiles et fabrication de vêtements, de produits en cuir et de produits analogues (SCIAN 313-316) : 34 %
- autres magasins de détail (SCIAN 44-45, à l'exception de 445) : 24 %
- réparation et entretien (SCIAN 811) : 22 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 63 % par rapport à 78 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 37 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- 36 % des tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes travaillent toute l'année tandis que 64 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 61 % et 39 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 36 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
- 46 % des tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes sont des travailleurs autonomes, par rapport à 17 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 12 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
- femmes : 88 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : 26 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 34 % par rapport à 28 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 11 % par rapport à 13 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 16 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 9 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : moins de 5 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
Ventilation par région
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Légende
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de maître-tailleur/maîtresse-tailleuse Tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes (CNP 64200) ou dans l’ensemble du Canada.
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