Perspectives d’emploi Correspondancier/correspondancière dans la Région de Chaudière-Appalaches
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements dans la Région de Chaudière-Appalaches ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.
Tendances récentes des 3 dernières années
Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements dans la Région de Chaudière-Appalaches au cours des dernières années (2021-2023), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements (CNP 14301) dans la région de Chaudière - Appalaches pour la période 2024 à 2026.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet des correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements dans la région de Chaudière - Appalaches :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements travaillent principalement dans les industries suivantes :
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 22 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 17 %
- finance et assurances, services immobiliers et services de location et de location à bail (SCIAN 52-53) : 14 %
- services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 12 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 9 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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