Perspectives d’emploi Chef éditorialiste dans la Région d'Edmonton

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Réviseurs/réviseures, rédacteurs-réviseurs/rédactrices-réviseures et chefs du service des nouvelles dans la Région d'Edmonton au cours des dernières années (2021-2023), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les réviseurs/réviseures, rédacteurs-réviseurs/rédactrices-réviseures et chefs du service des nouvelles (CNP 51110) dans la région d'Edmonton pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des réviseurs/réviseures, rédacteurs-réviseurs/rédactrices-réviseures et chefs du service des nouvelles dans la région d'Edmonton :

• environ 400 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les réviseurs/réviseures, rédacteurs-réviseurs/rédactrices-réviseures et chefs du service des nouvelles travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 40 %
  • administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 22 %
  • services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 15 %
  • services d'enseignement (SCIAN 61) : 15 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi