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directeur/directrice d'école de langues Vérifié Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois.
Publiée le 03 juin 2024 par Renseignements sur l’employeur Canada CVC Services Ltd.
Renseignements sur l’emploi
Études: Baccalauréat. ou experience équivalente. Tâches: Consulter les chefs de facultés pour élaborer des politiques d'inscription. Diriger et contrôler les activités académiques et connexes de l'école. Diriger et contrôler les services d'inscription. Évaluer les activités académiques de l'école. Planifier et organiser les activités académiques et connexes de l'école. Examiner les statistiques d'inscription . Consulter des organismes gouvernementaux de réglementation et d'attribution de permis pour assurer la conformité aux normes provinciales. Élaborer des programmes d'études pour la formation. Recruter et embaucher des professeurs ou d'autres membres du personnel. Diriger, par l'intermédiaire du personnel subalterne, la recherche et l'élaboration des programmes d'études. Planifier, administrer et contrôler les budgets des projets, des programmes, des services de soutien et de l'équipement. Recommander et approuver les nominations des professeurs. Recommander des révisions et des ajouts aux programmes d'études et approuver les horaires des cours. Conditions de travail et capacités physiques: Travail sous pression. Souci du détail. Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Qualités personnelles: Sens des responsabilités. Relations interpersonnelles efficaces. Fiable. Esprit d'équipe. Expérience: Expérience un atout. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Régime de soins de santé. Protection pour services paramédicaux. Prestations des soins de la vue. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.). Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes . Soutien pour les vétérans: Offre des options d'intégration flexibles qui permettent aux vétérans de s'adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités, etc.) . Soutien pour les minorités visibles: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux membres des minorités visibles. Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience . Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles.- EmplacementDifférentes régionsSurrey, , BCVancouver, , BC
- Salaire70,00 $ à 80,00 $HOUR de l’heure (À négocier) / 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Date prévue de début Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages santé
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #2944470
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Baccalauréat
- ou expérience équivalente
Expérience
Expérience un atout
Responsabilités
Tâches
- Consulter les chefs de facultés pour élaborer des politiques d’inscription
- Diriger et contrôler les activités académiques et connexes de l’école
- Diriger et contrôler les services d’inscription
- Évaluer les activités académiques de l’école
- Planifier et organiser les activités académiques et connexes de l’école
- Examiner les statistiques d’inscription
- Consulter des organismes gouvernementaux de réglementation et d'attribution de permis pour assurer la conformité aux normes provinciales
- Élaborer des programmes d'études pour la formation
- Recruter et embaucher des professeurs ou d'autres membres du personnel
- Diriger, par l'intermédiaire du personnel subalterne, la recherche et l'élaboration des programmes d'études
- Planifier, administrer et contrôler les budgets des projets, des programmes, des services de soutien et de l'équipement
- Recommander et approuver les nominations des professeurs
- Recommander des révisions et des ajouts aux programmes d'études et approuver les horaires des cours
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Travail sous pression
- Souci du détail
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
Qualités personnelles
- Sens des responsabilités
- Relations interpersonnelles efficaces
- Fiable
- Esprit d'équipe
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Régime de soins de santé
- Protection pour services paramédicaux
- Prestations des soins de la vue
Groupes d’emploi Aide - Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Soutien pour les jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les vétérans
- Offre des options d'intégration flexibles qui permettent aux vétérans de s'adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités, etc.)
Soutien pour les minorités visibles
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux membres des minorités visibles
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d’expérience
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.
Publiée jusqu’au
2024-07-23
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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- Date de modification :