Publiée le
08 novembre 2024
par Renseignements sur l’employeurMatane Nissan
Renseignements sur l’emploi
*Offre d?emploi : Commis aux pièces chez Matane Nissan*
Matane Nissan est actuellement à la recherche d?un(e) *commis aux pièces* motivé(e) et organisé(e) pour renforcer notre équipe! Située dans la magnifique région de la Gaspésie, notre concession est reconnue pour son service client exceptionnel et la qualité de son équipe de professionnels.
*Description du poste :*
En tant que commis aux pièces, vous jouerez un rôle clé en assurant la gestion efficace de l?inventaire et en soutenant les techniciens ainsi que les clients dans leurs besoins en pièces et accessoires automobiles.
*Responsabilités principales :*
* Accueillir les clients et les techniciens, les conseiller sur les pièces et accessoires nécessaires.
* Répondre aux demandes de renseignements en personne, par téléphone ou par courriel concernant les pièces disponibles et les commandes.
* Maintenir et organiser l'inventaire des pièces, vérifier les réceptions, et s?assurer de la disponibilité des pièces courantes.
* Passer des commandes de pièces auprès des fournisseurs et effectuer le suivi des livraisons.
* Assurer la propreté et l?organisation de l?aire de travail et de l?entrepôt de pièces.
* Utiliser efficacement le système de gestion des stocks pour documenter les entrées et sorties de marchandises.
*Qualifications requises :*
* Expérience dans un rôle similaire (connaissance des pièces automobiles est un atout).
* Excellentes aptitudes en service à la clientèle et en communication.
* Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément.
* Compétences en gestion de stock et une bonne organisation.
* Connaissance des systèmes informatiques pour la gestion des inventaires.
*Pourquoi rejoindre Matane Nissan?*
* Travailler dans une entreprise familiale où l'esprit d'équipe et le respect sont au c?ur de notre culture.
* Opportunités de développement professionnel avec des formations continues.
* Salaire compétitif et avantages sociaux intéressants.
* Contribuer au succès d?une concession bien établie et reconnue pour son service exceptionnel.
*Comment postuler :*
Si vous êtes passionné(e) par le domaine automobile et que vous aimez le travail en équipe, envoyez-nous votre CV et une lettre de présentation à: jleveillee@matanenissan.com
Type d'emploi : Temps plein
Heures prévues : 40 par semaine
Avantages :
* Assurance Dentaire
* Assurance Maladie Complémentaire
* Congés payés
Horaire :
* Du Lundi au Vendredi
* Quart de jour
Expérience:
* Service à la clientèle: 1 an (Souhaité)
* administration: 1 an (Souhaité)
Langue:
* Français (Souhaité)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 2024-11-09
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.
Il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Si vous n’êtes pas légalement autorisé à travailler au Canada, vous ne pouvez pas postuler pour toutes les offres d’emploi publiées sur le Guichet-Emplois. La plupart des employeurs canadiens ne vous embaucheront pas si vous n’avez pas un visa ou un permis de travail valide au Canada.
Vous essayez de chercher des offres d’emploi financées par le programme Emplois d’été Canada, mais il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Vous devez être au Canada pour participer au programme Emplois d’été Canada.
Si vous n’êtes pas actuellement autorisé à travailler au Canada, vous devriez plutôt chercher des offres d’emploi publiées par des employeurs qui recrutent les candidats internationaux.