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intervenant social/intervenante sociale
Appellation affichée sur CareerBeacon - Travailleur social 1
Publiée le 09 novembre 2024 par Renseignements sur l’employeur New Brunswick Extra-Mural (EMP)-Programme extra-mural (PEM) du Nouveau-Brunswick
Renseignements sur l’emploi
CarrièresTravailleur social 1Numéro de concours EM24224, Poste permanent à temps partiel, Edmundston et Kedgwick Date de clôture : novembre 20, 2024 Appliquer maintenant NUMÉRO DE CONCOURSEM24224CLASSIFICATION Travailleur social 1 TITRE DU POSTETravailleur social 1CODE DE CLASSIFICATION 6705-SW-1UNITÉ DE NÉGOCIATIONSyndicat du N.-B. (Professionnels spécialisés en soins de santé)EMPLACEMENT DE L'UNITÉEdmundston and KedgwickSTATUTPoste permanent à temps partielÉQUIVALENT À TEMPS PLEIN 0,8HEURES DE TRAVAILDe 8 h à 16 h, du lundi au vendredi. L'horaire peut changer en fonction des besoins opérationnels.DATE DE DÉBUT PRÉVUEDès que possibleDATE DE FIN PRÉVUESans objetÉCHELLE SALARIALEConformément à la convention collective EXIGENCES LINGUISTIQUESLa connaissance du français parlé et écrit et de l'anglais parlé est nécessaireDATE DE CLÔTURELe 20 novembre 2024SOMMAIRE DE L'EMPLOIComme membre de l'équipe interdisciplinaire du PEM et dans les limites de son champ d'activité, le travailleur social est responsable de la coordination et de la prestation de soins de qualité aux patients et leur famille. QUALITÉS REQUISES ET AUTRES EXIGENCES DU POSTE Posséder un baccalauréat en travail social d'un programme reconnu de travail social; Être membre en règle de l'Association des travailleurs sociaux du Nouveau-Brunswick et satisfaire les exigences de l'Association canadienne des travailleuses et travailleurs sociaux; Connaître la population cible des services du Programme extra-mural, ainsi que les services communautaires disponibles; Être titulaire d'un permis de conduire valide de classe 5 émis au Nouveau-Brunswick et avoir un bon dossier du conducteur (attestation requise);Avoir un dossier criminel vierge et soumettre une vérification des antécédents judiciaires valide;Posséder un certificat en RCR de niveau C émis dans les 12 mois précédents, ou être disposé à l'obtenir dans un délai de trois mois;Être capable de travailler efficacement en équipe, faire preuve d'entregent et de bon jugement, ainsi que prendre de bonnes décisions, tout en possédant des compétences en leadership et en encadrement;Être capable de travailler tous les quarts assignés et maintenir une présence assidue au travail; Être très respectueux de la confidentialité;Posséder d'excellentes habitudes de travail et avoir une tenue professionnelle.Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe de professionnels dynamiques et possédez les compétences nécessaires, veuillez cliquer sur « Postuler maintenant » pour soumettre votre curriculum vitae. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue. EM/ANB inc. s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances dans ses pratiques en matière d'emploi, tout en assurant un environnement exempt de discrimination et de harcèlement pour chaque employé. *Le masculin est utilisé sans discrimination dans le seul but d'alléger le texte Appliquer maintenant Qui Nous Sommes Ce Que Nous Faisons Où en sommes-nous? Carrières Agrément Patients et familles Coordonnées Inscription des Employés Mentions légales- EmplacementEdmundston, NB
- Renseignements sur le lieu de travail Sur place
- SalaireNon disponible
- Conditions d’emploi PermanentTemps partiel
- Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source CareerBeacon #2101784
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- Date de modification :