Aperçu
Langues
Anglais
Statut d'étudiant
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Aucun certificat, diplôme ou grade
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Étudiant à temps plein
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Étudiant à temps partiel
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
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Domicile de l'employeur
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Hébergement fourni
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Travailler au domicile de l'employeur ou du client
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Hébergement et repas fournis
Responsabilités
Tâches
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Changer les couches
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Assumer l'entière responsabilité du foyer en l'absence des parents
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Faire les emplettes
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Accompagner la famille lors de voyages et aider les parents dans les soins à apporter aux enfants et aux tâches ménagères
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Laver, repasser et presser les vêtements et le linge de maison
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Donner le bain à des nourrissons et des enfants, les habiller et les nourrir
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Initier les enfants à l'hygiène personnelle et au comportement en société
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Tenir des registres des activités quotidiennes et des données sur la santé des enfants
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Maintenir un environnement sain et sécuritaire dans la maison
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Organiser des activités, par exemple des jeux et des sorties
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Préparer et servir des repas nutritifs
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Préparer les enfants pour la sieste
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Superviser et s'occuper des enfants
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Conduire les enfants à l'école, les ramener et les conduire à leurs rendez-vous
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Favoriser l'équilibre émotionnel des enfants
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Aider les enfants avec les devoirs
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
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Vérification du registre de cas d'enfants maltraités
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Vérification de casier judiciaire
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Références exigées
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Cote de sécurité de base
Conditions de travail et capacités physiques
Qualités personnelles
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Relations interpersonnelles efficaces
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Excellente communication orale
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Flexibilité
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Esprit d'initiative
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Sens de l'organisation
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Fiable
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Esprit d'équipe
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Gestion du temps
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Patience
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Honnêteté
Avantages sociaux
Autres avantages
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Stationnement gratuit disponible
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Commodités sur place
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Possibilités de logement sur place
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Autres avantages
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Semaine de travail variable ou comprimée
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.