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teneur/teneuse de livres

Publiée le 22 novembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Advanced Property Management & Real Estate

Renseignements sur l’emploi

  • EmplacementCourtenay, BC
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire25,50 de l’heure / 37.5 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Matin
  • Date prévue de début: 2025-01-06
  • Avantages sociaux : Autres avantages
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3140763

Différentes régions

  • Courtenay, BC

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans
  • Comptabilité

Expérience

3 ans à moins de 5 ans

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Milieu de travail

  • Technologie financière

Responsabilités

Tâches

  • Tenir le grand livre général et préparer les états financiers
  • Préparer d'autres rapports statistiques, financiers et comptables
  • Envoyer les factures
  • Percevoir les sommes dues par les clients
  • Fournir des renseignements aux clients
  • Préparer les états et les rapports financiers
  • Entrer les données journalières dans le grand livre
  • Effectuer des tâches générales de comptabilité
  • Gérer les comptes-clients
  • Gérer les comptes-fournisseurs
  • Tenir les registres financiers
  • Créer et soumettre des rapports d’estimation, des feuilles de devis et des formulaires de soumission
  • Inspecter et rechercher la cause des pannes de la machinerie pour en déceler les dérèglements et les défaillances
  • Autoriser les paiements par chèque
  • Préparer les rapports et la vérification des états financiers
  • Traiter les reconciliations bancaires
  • Gérer l'encaisse
  • Aider à la préparation des rapports financiers

Expérience et spécialisation

Systèmes de gestion (sig ou bd)

  • MS Excel
  • MS Word
  • MS Office
  • Chiffrier électronique
  • Logiciel comptable Sage

Expérience en utilisation de matériel et de machinerie

  • Balayeur optique

Domaine de spécialisation

  • Comptabilité

Renseignements supplémentaires

Information de transport et de voyage

  • Transport public disponible

Conditions de travail et capacités physiques

  • Capacité à travailler de façon indépendante
  • Souci du détail
  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Tâches répétitives
  • Délais serrés
  • Travail sous pression

Qualités personnelles

  • Précis
  • Sens des responsabilités
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Excellente communication orale
  • Excellente communication écrite
  • Sens de l'organisation
  • Fiable
  • Esprit d'équipe
  • Gestion du temps
  • Capacité d'adaptation

Avantages sociaux

Autres avantages

  • Autres avantages

Groupes d’emploi

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :

Soutien pour les personnes handicapées
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées
  • Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
  • Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
  • Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
  • Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les travailleurs âgés
  • Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
  • Fournit des aménagements dans l'espace de travail, tels que des éléments ergonomiques adaptés à l'âge, pour répondre aux besoins physiques des travailleurs âgés (par exemple : bureaux et chaises réglables, stationnement accessible, etc.)
Soutien pour les minorités visibles
  • Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

Groupes d’emploi - Aide

L’appartenance à un groupe n’est pas une exigence d’emploi. Tous les candidats intéressés sont fortement encouragés à postuler.

Cet employeur s’est engagé à offrir des chances égales d’emploi à tous les candidats, et à promouvoir l’inclusion. Si vous jugez que vous faites partie de l’un ou l’autre des groupes visés par l’équité en matière d’emploi, on vous encourage à l’indiquer dans votre demande d’emploi.

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Cet employeur accepte les candidatures de la part des :

  • Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
  • Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.

Publiée jusqu’au

2025-01-17

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Infos sur le marché du travail

teneur/teneuse de livres CNP 12200 Région de l'Île de Vancouver et de la côte
Salaire médian Aide -
26,15 $/heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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