directeur/directrice de bureau - organisme à but non lucratif
Appellation affichée sur Jobillico -
DIRECTEUR GÉNÉRAL ? TDL Mauricie et Centre-du-Québec
Publiée le
16 décembre 2024
par
Renseignements sur l’employeur
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
Renseignements sur l’emploi
<p><strong><em>TDL Mauricie et Centre-du-Québec </em></strong><em>(Association québécoise de la dysphasie Mauricie et Centre-du-Québec) </em>a été fondée le 28 février 2012 par un groupe de parents et de professionnels déterminés à briser l'isolement des personnes dysphasiques. Ce projet est le fruit de nombreux efforts collectifs, et après plus de 10 ans d'engagement, l'association continue de jouer un rôle crucial dans la région, étant reconnue par l'Agence de la Santé.</p><p></p><p>La mission de l'association est de promouvoir une meilleure compréhension de la dysphasie et de soutenir les personnes atteintes, leurs familles et leurs proches. Ses objectifs incluent :</p><p></p><ul><li>Regrouper les personnes dysphasiques, leurs familles et leurs soutiens;</li><li>Sensibiliser la communauté aux défis vécus par ces personnes;</li><li>Informer les parents et adultes dysphasiques de leurs droits et des services disponibles;</li><li>Identifier les besoins spécifiques des individus et de leurs proches;</li><li>Encourager la création de nouveaux services adaptés;</li><li>Former les professionnels des secteurs éducatifs, sociaux, de santé et de garde à la réalité de la dysphasie;</li><li>Favoriser l'accès aux loisirs et promouvoir l'entraide entre parents;</li></ul><p></p><p><strong><em>TDL Mauricie & Centre-du-Québec </em></strong>s'engage ainsi à offrir un soutien précieux tout en contribuant à une société plus inclusive pour les personnes atteintes de dysphasie.</p><p></p><p>Pour notre client, nous sommes à la recherche d?une personne afin d?agir à titre de :</p><p></p><p><strong>DIRECTEUR(TRICE) GÉNÉRAL(E)</strong></p><p><strong> </strong></p><p><strong>VOTRE RÔLE</strong></p><p></p><ul><li><strong>Gérer</strong> l?administration générale de l?association;</li><li><strong>Classer</strong> et organiser les documents administratifs de manière structurée;</li><li><strong>Communiquer</strong> avec les membres, réceptionner les appels et les visiteurs, et traiter les courriels entrants;</li><li><strong>Recueillir</strong> des informations relatives au trouble du langage (TDL) et effectuer des recherches de contenu pertinent;</li><li><strong>Rédiger</strong> les communications et envoyer les infolettres aux membres;</li><li><strong>Assurer</strong> la gestion et le suivi de l?inventaire du matériel nécessaire;</li><li><strong>Maintenir</strong> un inventaire à jour des outils (pochettes corporatives, dépliants, affiches);</li><li><strong>Développer</strong> des partenariats avec les associations des autres régions du TDL;</li><li><strong>Collaborer</strong> avec les instances gouvernementales dans le cadre des projets et des initiatives;</li><li><strong>Effectuer</strong> des demandes de financement et rédiger des rapports de reddition de comptes;</li><li><strong>Réaliser</strong> un rapport d?activités annuel et le présenter aux parties prenantes;</li><li><strong>Préparer</strong> la tenue de livres mensuelle et organiser les dossiers financiers en fin d?année;</li><li><strong>Gérer</strong> le paiement des fournisseurs et des employés en respectant les délais;</li><li><strong>Représenter</strong> l?association au sein du conseil d'administration (CA) et des tables de concertation;</li><li><strong>Organiser</strong> les réunions du CA et préparer l'Assemblée générale annuelle (AGA);</li><li><strong>Développer</strong> des stratégies pour l?expansion du territoire (CDC) et mettre en ?uvre des actions de développement;</li><li><strong>Gérer</strong> la liste des membres et traiter les demandes d?adhésion de manière efficace;</li><li><strong>Superviser</strong> le travail des animateurs lors des activités proposées;</li><li><strong>Assurer</strong> un soutien logistique et organisationnel pour le bon déroulement des activités;</li><li><strong>Effectuer</strong> une veille active sur les médias sociaux et assurer la mise à jour régulière du site Internet;</li></ul><p></p><p>* <em>La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées
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EmplacementTrois-Rivières, QC
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Renseignements sur le lieu de travail
Sur place
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Salaire30,00 $HOUR de l’heure
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Conditions d’emploi
PermanentTemps plein
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Commence dès que possible
- postes vacants
1 poste vacant
- Source
Jobillico
#14994164
Publiée jusqu’au
2025-01-14
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